Martina Ketelaar: “Een nuchtere Fries die óók geniet van Randstad-hectiek: precies die combinatie maakt mij.”
Ze vloog op haar achtiende uit naar de Randstad, op zoek naar de hectiek van een plek die nooit stilstaat, maar vond altijd haar weg weer terug naar Friesland. Een “avonturier”, zoals ze zichzelf noemt: altijd op zoek naar het verhaal, het creëren van iets. Nu staat ze weer met beide benen in Friesland en werkt ze bij Titan in Bolsward als creatieve duizendpoot.
Martina is het soort persoon die altijd alles in beweging brengt: degene die als kind na het eten ‘even’ gaat buitenspelen en een kwartier later het halve dorp heeft opgetrommeld. Sociaal, nieuwsgierig en altijd vol energie. Opgroeien deed ze als echt plattelandsmeisje: polsstokspringen, kikkers vangen, paarden in de wei en een hele boel littekens op haar benen. Een echte avonturier zoals ze zichzelf omschrijft. Altijd in beweging. Hoe harder hoe beter en altijd ‘vol gas’. Op haar achttiende ging ze studeren in Amsterdam en ontdekte ze dat de hectiek van de Randstad haar ook omarmde. Na het balanceren van wonen in Friesland en studeren, en daarna werken, in de Randstad staat ze nu weer met beide benen in Friesland en werkt ze bij Titan in Bolsward.
De Friese manier van opgroeien – nuchter, vrij en dicht bij elkaar – zit nog steeds in alles wat Martina doet. In haar open blik, haar directe manier van contact maken en in haar vermogen om mensen snel op hun gemak te laten voelen. Martina is een verbinder. Iemand die moeiteloos schakelt tussen werelden en mensen bij elkaar brengt. Dat zat er vroeger al in, merkt ze zelf lachend op. Een oud buurmeisje zei ooit tegen haar: “Jij ging gewoon het dorp in en had na een kwartier dertig kinderen opgehaald om buiten te spelen.”
"Ik wist al heel jong dat ik fotograaf wilde worden. Of cameravrouw, dat schreef ik altijd op."
Haar eigen koers
Leren was voor Martina nooit het probleem. Nieuwsgierigheid zat er altijd al in. Niet het soort dat stilletjes in een schriftje blijft, maar eentje die naar buiten wil, de wereld in en zelf ontdekken. Maar op het vwo merkte ze iets geks: goed kunnen leren is soms ook een valkuil. De route leek al uitgestippeld: via het vwo naar de universiteit en vooral met je hoofd bezig zijn, terwijl zij juist óók iets met haar handen en creativiteit wilde doen.
Martina wist precies wat ze wilde en dat botste niet alleen met zichzelf, maar ook met haar omgeving. Ze had altijd het gevoel dat ze anders dacht dan de rest, buiten de kaders. Op de middelbare school werd dat niet altijd begrepen. Daarom lieten de leraren haar ook lekker haar eigen ding doen. Maar toch was haar innerlijke gevoel heel duidelijk en intuïtief: ik moet iets doen waar IK blij van wordt. Een open dag voor een vervolgstudie maakt dit gevoel alleen maar sterker. Tijdens een excursie naar een fotomuseum in Amsterdam voelde ze voor het eerst: hier moet ik zijn. “Ik had altijd een duidelijk beeld in mijn hoofd van wat ik wilde en dat werd daar letterlijk gepromoot. Ik wist al heel jong dat ik fotograaf wilde worden. Of cameravrouw, dat schreef ik vroeger altijd al op.”
Zo koos ze voor de particuliere opleiding Toegepaste fotografie en beeldcommunicatie aan de Nederlandse Academie voor Beeldcreatie in Amsterdam. Niet omdat dit de makkelijke route was of omdat Friesland niet ‘goed genoeg’ was, maar omdat ze voelde dat de lat in de Randstad hoger lag en mensen daar háár taal spraken.
Een andere vorm van werken; eentje waar mensen verwachten dat je altijd kwaliteit levert. Tijdens haar studie zette ze al haar eigen bedrijf op om zo niet alleen te leren, maar het ook gelijk in de praktijk te brengen. “Dat bedrijf heb ik direct opgezet, dan heb ik een KVK en kan ik meteen los.” En dat is wat ze deed. Tijdens haar studie bouwde ze haar bedrijf verder op met de bevestiging van haar docenten. Dit wakkerde een enorm vuur aan binnenin en is waar ze uiteindelijk haar enorme passie in heeft gevonden.
Niet zomaar een foto
In Amsterdam leerde ze dat fotografie veel meer dan alleen techniek is. De grootste interesse voor haar zit in de beeldcommunicatie: begrijpen wat een beeld vertelt, hoe je een verhaal opbouwt en waarom dit bij de één wel werkt en bij de ander niet. Ook verdiepte ze zich in storytelling en beeldtaal, van verschillende fotografen en stijlen tot culturele context, en merkte hoe krachtig beeld kan zijn. Niet alleen om iets moois te maken, maar om écht iets over te brengen.
Deze manier van denken vind je nog steeds terug in haar werk. Niet beginnen met ‘even iets maken’, maar eerst snappen wat je eigenlijk wilt zeggen. “Werken van inhoud naar vorm,” noemt ze dat.
De creatieve duizendpoot
Bij Titan werkt Martina in een rol die lastig is te omschrijven in één functietitel. Een creatieve duizendpoot omvat het wel grotendeels. Ze houdt zich bezig met alles wat te maken heeft met hoe een organisatie zichzelf laat zien en hoe het intern allemaal samenkomt. Van websites en interne communicatie tot onboarding, events en allerlei soorten content. Ondanks de vele taken en uitdagingen is het uitgangspunt steeds hetzelfde: iedereen moet mee kunnen doen. “Of je nou op kantoor of in de werkplaats bezig bent of hier of in het buitenland zit, ik vind dat iedereen gelijk is en dezelfde informatie moet hebben.”
Martina schakelt dagelijks met collega’s over de hele wereld – van de VS tot Duitsland, en Zwitserland. In de werkplaats hoor je moeiteloos Engels, Duits en Fries door elkaar heen. Dit levert ook leuke miscommunicatie op. “We hadden een collega die dacht dat het over ‘snake’ ging, het dier - maar het was Sneek, met twee e’s.” Juist die internationale dynamiek geeft Martina energie én inspireert haar ook om vanuit Friesland werk op wereldniveau neer te zetten.
Wat misschien nog wel belangrijker is, is Martina haar zichtbare waardering voor de werkplaats. Bij Titan voel je nauwelijks die hiërarchie tussen collega’s, er zit letterlijk een deur tussen kantoor en werkplaats, waardoor je zo bij elkaar binnenloopt en iedereen elkaar altijd weet te vinden. "De jongens in de werkplaats willen ook altijd meewerken, dat is echt leuk om te zien. Ze zijn óók trots op wat ze maken en doen en daar wil ik graag een beeld aan geven." Dat klinkt als een mooi verkooppraatje, maar is precies die Friese nuchterheid die volgens haar het hele team bij Titan verbindt.
Groots met beide voeten in de klei
Dat is de kern van wie Martina is: ze kan genieten van het weiland achter haar huis en de kikkers in de sloot en tegelijkertijd krijgt ze energie van grootser, internationaler en sneller. “Ik ben wel echt een plattelandsmeisje, het liefst rijd ik op een paard door de weilanden. Dan denk ik ja, dit is wel echt wie ik ben. Maar ik ben ook dat meisje uit de Randstad die houdt van hectiek.” En precies daardoor kan ze juist in Friesland doen wat ze belangrijk vindt: een hoog niveau neerzetten, zónder die nuchterheid kwijt te raken.
Ook aan de slag bij Titan?
Titan ontwerpt én realiseert fabrieken voor de toekomst. Ze helpen industriële organisaties om duurzamer en efficiënter te worden. Ze zijn een internationale club van doeners die complete installaties ontwerpt, bouwt en onderhoudt voor de industrie.
Bekijk het werkgeversprofiel
Over Titan
Titan Projects ontwerpt, bouwt en installeert process equipment voor de procesindustrie. Ze helpen klanten om installaties te vernieuwen, om te bouwen of te optimaliseren — van nieuwbouw tot revisie en onderhoud — met oog voor efficiëntie én impact op het milieu.
Wat Titan Projects onderscheidt, is dat ze het hele traject kunnen dragen: van plant design en engineering tot equipment design & fabrication, modificaties, modulaire process skids en turn-key projecten. Apparatuur wordt gebouwd volgens actuele industriële eisen, in eigen werkplaats of via vaste, vertrouwde partners.
Voor projecten in de zoutindustrie werken ze onder het label Titan Salt. Daar bundelen ze de maak- en projectkracht van Titan Projects met proceskennis om zoutfabrieken wereldwijd toekomstbestendig te maken: bestaande plants slimmer en productiever, en nieuwe plants met een lagere Total Cost of Ownership. Titan Salt levert daarbij complete trajecten — van ontwerp en fabricage tot installatie, start-up en (waar nodig) training — zodat klanten één partij hebben die het ook echt werkend oplevert.
