Tom Pruymboom: “Bij Jongia willen we onszelf blijven vernieuwen: WRK.frl/ helpt daarbij!”

Een inspirerend inzicht van Tom Pruimboom, sales director bij Jongia. Tom deelt met ons hoe het bedrijf de uitdaging aangaat om jong talent te vinden en te binden in een steeds competitievere arbeidsmarkt.

Nieuws
Tom pruymboom foto

‘Jonge talenten weten ons beter te vinden’

Foto Tom Pruimboom Quote
Tom Pruymboom sales director bij Jongia

‘Bij Jongia willen we onszelf blijven vernieuwen. Daar hebben we jonge professionals bij nodig. Gedreven collega’s die het leuk vinden om te werken met technieken als machine learning en artificial intelligence. Maar… het vinden van die nieuwe collega’s of stagiaires kan best lastig zijn. Want hoe bereik je studenten en jonge werkzoekenden? En hoe laat je weten wat jij hen kan bieden? WRK.frl/ heeft ons daar erg bij geholpen. We hebben een bedrijfsprofiel op de website; daar zetten we altijd de nieuwste vacatures op. Daarnaast doen we regelmatig mee aan evenementen van WRK.frl/. Die bijeenkomsten zijn een mooie manier om kennis te maken met studenten en hen over Jongia te vertellen. Ook onze huidige stagiaire, die op dit moment stageloopt op de afdeling Marketing en Communicatie, vonden we via zo’n bijeenkomst. Tot slot zijn we aangesloten bij het WRKlab, waar studenten werken aan vraagstukken uit ons bedrijf. Het is enorm leuk om te zien hoe studenten omgaan met de opdrachten die wij ze voorleggen en met frisse, creatieve ideeën komen. Dankzij onze samenwerking met WRK.frl/ weten wij de jonge talenten in Friesland beter te vinden. En zij ons.’