HR Medewerker, 24-32u
Dit ben jij:
- je hebt een mbo-diploma HRM, HR of vergelijkbaar;
- je hebt al wat HR-ervaring opgedaan, bijv tijdens je stage of eerste baan;
- je houdt van structuur, overzicht en duidelijkheid;
- je bent sociaal, zorgvuldig en servicegericht;
- je vindt het leuk om collega's te ondersteunen;
- je werkt zelfstandig, maar zoekt ook graag de samenwerking op;
- je reist af en toe naar andere vestigingen;
- Ervaring met AFAS/Profit? Dat is mooi meegenomen!
Ben jij gek op mensen en klaar voor het betere werk? Wij hebben een vacature voor HR medewerker (mbo)
Dit ga je doen als HR medewerker
Als HR Medewerker ondersteun je bij alle dagelijkse HR-zaken. Je werkt op onze locatie in Drachten, maar hebt ook contact met collega's op onze andere vestigingen - die je regelmatig bezoekt. Je zorgt ervoor dat alles achter de schermen soepel verloopt. Denk aan:
- arbeidsovereenkomsten opstellen en verwerken;
- alles rondom in- en uitdienstreding regelen;
- praktische zaken, zoals ouderschapverlof en attenties bij belangrijke momenten (jubilea, gezinsuitbreiding) regelen;
- organogrammen maken en up-to-date houden;
- HR-administratie bijhouden en verbeteren;
- vragen van collega's beantwoorden over hun contract, verlof of loonstroken.
Je werkt samen in een gezellig team van 4 HR-collega's. Iedereen helpt elkaar en je krijgt veel ruimte on je eigen werk goed te organiseren.
Onze werkvoordelen op een rij
Leuke collega's
Zoals gezegd, ga je binnen ons HR team samenwerken met Jaap, Nynke en Sylvette. Door het vertrek van een collega en de groei van onze afdeling, hebben we 2 HR- vacatures.
Bij Van den Brug werken trouwens meer dan 250 collega's. De collega's op de andere vestigingen zie je misschien niet elke dag, maar spreek of mail je wel regelmatig vanuit je rol..
We doen er alles aan om je snel thuis te laten voelen binnen onze organisatie. Mede door de activiteiten op onze vestigingen en vanuit de PV.
Klaar voor het betere werk als HR medewerker? Kies voor deze vacature bij Van den Brug.
Goed salaris
Natuurlijk krijg je een goed en marktconform salaris en hebben we prima secundaire arbeidsvoorwaarden (meer hierover bij punt 2 ;-)).
Je salaris is afhankelijk van veel dingen (diploma's, specialisme, leeftijd en ervaring), dus het bespreken van jouw salaris doen we altijd in overleg.
Vakantie, pensioen en reiskosten
Vakantiedagen en -geld
Wie werkt, moet ook ruimte hebben om te ontspannen. Zo ben je bij ons zeker van 24 vakantiedagen (obv fulltime) en 8% vakantiegeld (uitbetaald in 2 delen). Ook is er de mogelijkheid tot het opbouwen van 13 extra vakantiedagen middels ADV.
Pensioen, zorgverzekering en personeelskorting
Uiteraard ben je bezig met nu, maar ook met later. Bij Van den Brug bieden we daarom een pensioenregeling en kun je gebruik maken van onze collectieve zorgverzekering voor korting op de aanvullende pakketten.
Als medewerker krijg je trouwens ook personeelskorting bij onderhoud of aankoop bij Van den Brug. Mooi meegenomen toch?
Reiskostenvergoeding 23 ct/km
Omdat we het waarderen dat je bij ons komt werken, bieden we een tegemoetkoming in de reiskosten voor woon-werkverkeer vanaf 10 km tot maximaal 33 km enkele reis.
Voor zakelijke reizen onder werktijd kun je uiteraard gebruik maken van een van onze bedrijfsvoertuigen.
Binnen ons team krijg je een afwisselende, uitvoerende HR-functie met veel zelfstandigheid.
We gaan professioneel te werk en geven je de ruimte om te leren en groeien binnen HR.
We maken graag kennis met je, met een kop koffie erbij.
Twijfel je of je genoeg ervaring hebt? Laat dat je niet tegenhouden: we kijken vooral naar je motivatie en werkhouding.
Reageren kan t/m zaterdag 3 augustus 2025 . De eerste gesprekken plannen we in week 32 en 33 .
In 4 stappen naar beter werk
1. Sollicitatie verstuurd
Inhoudelijke reactie binnen 5 werkdagen.
2. Eerste kennismaking
Laten we alvast kennismaken via de telefoon of Whatsapp.
3. Gesprek op locatie
Een of meerdere gesprekken met toekomstige collega's.
4. Contract
Het begin van het nieuwe avontuur, er is een match!
