Kwaliteitsmedewerker

Functie
Ben jij iemand die oog heeft voor detail en kwaliteit altijd vooropzet? Heb je ervaring met kwaliteitscontroles en vind je het leuk om samen te werken met productie en warehouse? Dan zoeken wij jou als onze nieuwe Quality Controller / Quality Administrator!

In deze veelzijdige functie ben jij hét gezicht van de Quality-afdeling. Je zorgt ervoor dat alle processen soepel verlopen en dat de kwaliteit van onze producten altijd gewaarborgd blijft. Dit doe je onder andere door:

• Het uitvoeren van tests op binnenkomende materialen (inclusief artwork check).
• Het monitoren van kwaliteitscontroles in de productie.
• Het doen van een eerste beoordeling bij afwijkingen.
• Het bijhouden van documentatie volgens de cGMP-richtlijnen.

Kortom: een flexibele functie waarbij je op verschillende plekken in de organisatie actief bent en écht impact maakt

Profiel

• MBO  werk- en denkniveau
• Goede beheersing van Nederlandse en Engelse taal.
• Ervaring met het werken volgens ISO-norm / cGMP richtlijnen.
• Vertrouwd met verwerking van productie- en kwaliteitsgegevens.
• Minimaal 1 jaar kwaliteitservaring in een productiebedrijf (voorkeur farmaceutische of voedingssector).
• Handig met MS Office en computervaardig.
• Fulltime en flexibel inzetbaar
• Stressbestendig en besluitvaardig.
• Positieve instelling en oog voor detail.

Aanbod
Bij Sharp streven we ernaar een werkomgeving te creëren waarin alle medewerkers hun vaardigheden optimaal kunnen gebruiken. We bieden je een veelzijdige en uitdagende functie in een dynamische werkomgeving en creëren tal van doorgroeimogelijkheden. Je kan rekenen op een passend salaris dat aangevuld wordt met talrijke voordelen, zoals:

• Een fulltime baan in de ploegendienst met veel afwisseling
• Een bruto maandsalaris van €2.716,90 euro excl. eventuele ploegentoeslag
• 10 % toeslag in de twee ploegendienst - met doorbetaalde pauzes
• 16,5 % toeslag in de drie ploegendienst
• Werken bij een internationale organisatie met leuke collega`s
• Schone werkomgeving
• Reiskostenvergoeding vanaf 10 km
• Pensioenregeling.

Interesse?

Sharp accepteert geen ongevraagde hulp van wervingsbureaus voor deze vacature. Cv’s die zonder een specifieke opdracht van de HR-afdeling door wervingsbureaus aan Sharp worden toegezonden, zullen als eigendom van Sharp worden beschouwd. Wij kunnen in dat geval helaas geen vergoeding betalen, zelfs als de kandidaat via deze verwijzing of andere middelen bij Sharp in dienst treedt. Wij verzoeken u vriendelijk om deze vacature niet geheel of gedeeltelijk te reproduceren zonder toestemming.