Teamleider (Ielânen)
Voor jou betekent goed leiderschap: dicht bij je team staan, koers houden en ruimte geven aan professionals. Als teamleider bij Patyna bouw je vanuit aandacht, verbinding en vertrouwen aan een fijne werk- en leefomgeving.
Je vormt samen met een tweede teamleider en twee locatieverpleegkundigen het management voor onze locatie Ielânen, waarin ca. 180 medewerkers werkzaam zijn. Daarin opereren jullie gezamenlijk als één team, terwijl een ieder zijn of haar eigen aandachtsgebied heeft.
Wat kun je verwachten?
Je werkt op een levendige locatie waar we elke dag met aandacht zorgen voor onze bewoners én voor elkaar. De beide locatieverpleegkundigen richten zich op de kwaliteit van zorg en de deskundigheidsontwikkeling. Jij werkt samen met jouw collega-teamleider aan de bedrijfsmatige kant en de werkcultuur waarin samenwerken en werkplezier samenkomen. Dit noemen we bij Patyna duaal leiderschap. Samen met de duaal leiders van nabijgelegen locaties vorm je een regioteam waarin jullie van elkaar leren en elkaar ondersteunen waar nodig.
De komende tijd focussen we op verdere ontwikkeling van de werkcultuur en voorbereiding op de nieuwbouw.Niet alles gaat vanzelf, maar jouw daadkracht en ervaring met leidinggeven in een veranderende omgeving helpt het team om samen goede en veilige zorg te blijven bieden.
Patyna beweegt mee met veranderingen in de zorg, en dat vraagt om iemand die kan schakelen: tussen strategie en praktijk, tussen luisteren en bijsturen. Je krijgt de ruimte én verantwoordelijkheid om zichtbaar het verschil te maken op de werkvloer.
Wat bieden wij?
Bij Patyna zien we leidinggeven als een vak. Met ons programma 'leerlijn leiderschap' werk je aan je persoonlijke en professionele ontwikkeling. Zo kun je blijven groeien en het beste uit jezelf en je team halen. De arbeidsvoorwaarden zijn conform de cao VVT. Wat je krijgt?
- Ruimte om jouw leiderschapsstijl in te zetten en verder te ontwikkelen.
- Een warme, mensgerichte organisatie die stevig geworteld is in Friesland.
- Betrokken collega-teamleiders en locatieverpleegkundigen in de regio.
- Ondersteuning van het servicebureau op het gebied van onder andere verzuim, capaciteit en financiën.
- Een contract voor onbepaalde tijd van 32-36 uur per week.
- De startdatum bepalen we samen, met oog voor jouw situatie.
- Salarisschaal FWG 55, na cao verhoging per 1 juli maximaal € 5.413,38 bruto per maand o.b.v. 36 uur.
Wat is de functie?
Als teamleider bij Patyna geef je richting aan je team en vertaal je de koers van Patyna naar de dagelijkse praktijk. Leidinggeven bij ons betekent werken vanuit aandacht, verbinding en vertrouwen. Je stimuleert eigenaarschap, creëert een veilige werkomgeving en houdt koers op wat ertoe doet: goede zorg en een sterk team. Je bent zichtbaar op de werkvloer, weet wat er speelt en kunt situaties goed plaatsen in de bredere context van onze organisatie en de ouderenzorg. Vanuit professioneel leiderschap bouw je aan een lerende cultuur waarin we verbeteren, trots zijn op ons werk en elkaar helpen groeien.
Wat heb je daarvoor nodig?
Als ervaren, stevige teamleider kun jij je ei kwijt in deze rol. Je past goed bij een omgeving die permanent aan verandering onderhevig is.
- Hbo-diploma op het gebied van management, ruime werkervaring als leidinggevende (binnen of buiten de zorg) van een team met vergelijkbare teamomvang.
- Een leiderschapsstijl waarin je mensen weet mee te nemen en samenwerking weet te versterken.
- Dankzij oprechte aandacht zie je de unieke mens in elke collega en bewoner.
- Je geeft ruimte aan professionals en toont voorbeeldgedrag.
- Je bent resultaatgericht en overziet de bredere context.
- Je leert van ervaringen en stimuleert ontwikkeling binnen je team.
Kom jij werken bij Patyna?
We kijken uit naar je reactie! Bel ons dan op 0515 853 853 .
Heb je vragen over de vacature? Erik Jellema ( 0634755289 ) en Marja Salverda ( 06-42002307 ) staan voor je klaar.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
"*" geeft vereiste velden aan
