Raadsadviseur

Jouw team

Je komt te werken in een klein team dat met plezier en zonder 9-5 mentaliteit de 31 leden tellende gemeenteraad van De Fryske Marren adviseert, faciliteert en ondersteunt bij zijn werkzaamheden, zodat de raadsleden optimaal hun werk kunnen doen. De griffie bestaat uit twee griffiemedewerkers, de plaatsvervangend griffier/raadsadviseur en de griffier. Zij vormen samen een goed geolied team. Zij adviseren de gemeenteraad, organiseren (informatie) bijeenkomsten en ondersteunen bij alles wat nodig is om raadsleden het raadswerk te laten doen.

Je vervangt één-op-één de plaatsvervangend griffier/raadsadviseur bij afwezigheid en redt je dus ook bij het schrijven van adviezen en inhoudelijke stukken aan de gemeenteraad.

Jouw werk

Je kunt vanzelfsprekend goed functioneren in een bestuurlijke omgeving en adviseert de gemeenteraad inhoudelijk, organisatorisch en op procedureel gebied. Je ondersteunt (individuele) raadsleden bij de uitoefening van taken, rechten en de inzet van politiek-bestuurlijke instrumenten. Zoals bijvoorbeeld moties, amendementen, initiatiefvoorstellen en interpellaties. Ook draag je bij aan het bewaken van de kwaliteit van het politieke besluitvormingsproces.

Verder bereid je vergaderingen en bijeenkomsten van de raad en de commissies (Petear heet dat in De Fryske Marren) voor, bent daarbij aanwezig en zorgt voor een goede afwikkeling van de uitkomsten van de vergaderingen. Je bent medeverantwoordelijk voor de actualisatie van het raadsinformatiesysteem en levert een bijdrage aan de verdere ontwikkeling van de griffie.

Voor deze functie is het ook van belang dat je aan de buitenwereld kunt laten zien wat de raadsleden bezighoudt in het werk dat ze voor de gemeente doen. Raadsleden zijn volksvertegenwoordigers en zoeken dus de verbinding met inwoners, andere raadsleden, college en ambtelijke organisatie. Jij ondersteunt hen daarbij, kunt op een neutrale wijze omgaan met verschillende belangen en standpunten, zoekt de samenwerking en bent een verbinder. En dat allemaal in samenwerking en afstemming met de andere griffiecollega's.

De fiertaal yn de gemeenteried is Frysk en Nederlânsk. Foar dizze funksje geane wy der dan ek fan út datst de Fryske taal op syn minst ferstiest en leafst ek skriuwe en prate kinst, of ree bist om dat te learen.

Jouw profiel

• In deze veelzijdige functie ondersteun en adviseer je de gemeenteraad, ook over de interne en externe communicatie bij ontwikkelingen en veranderingen. Je helpt mee met het organiseren van de aankomende verkiezingen;
• Je werkt mee in de algemene advisering aan de gemeenteraad. Dit vraagt een goed analytisch vermogen, politieke voelsprieten, organisatietalent, en je bent van huis uit dienstverlenend;
• Je hebt overtuigingskracht, hebt een verbindend vermogen, kunt goed improviseren en bent flexibel in je werktijden als dat nodig is;
• Je opleiding moet uiteraard passend zijn en ervaring in (de omgeving van) het lokale bestuur is een voorwaarde.
• Je bent in ieder geval beschikbaar op maandag, dinsdag, woensdag en/of donderdag. Dit stemmen we in goed overleg af.
• Je bent collegiaal en biedt graag de helpende hand;
• Voor (nieuwe) medewerkers is een verklaring omtrent het gedrag (VOG) vereist.
• Do kinst de Fryske taal ferstean of wolst dit leare (je kunt het Fries verstaan of wilt dit leren).

Ons aanbod

• Een salaris van maximaal € 5.519,- per maand (schaal 10 cao gemeenten, o.b.v. ervaring) op basis van een 36-urige werkweek;
• Een baan voor 22 uren per week;
• Een werkplek in een informele en dynamische omgeving met leuke collega's;
• 28 vrije dagen op basis van een 36-urige werkweek;
• Een contract voor een jaar dat we bij goed functioneren graag omzetten naar een vast contract.
• Individueel Keuzebudget (IKB) 17,05% van je brutosalaris, met keuzevrijheid (o.a. studieschuld, fietsregeling, opleiding, extra verlof);
• Pensioenopbouw bij ABP;
• De keuze om deel te nemen aan een collectieve ziektekostenverzekering;
• Groeikracht: veel ruimte voor ontwikkeling;
• Hybride werkomgeving: flexibele werktijden en (gedeeltelijk) thuiswerken, met thuiswerkvergoeding € 3,25 per thuiswerkdag (declaratie);
• Volledig gefaciliteerd aan de slag: telefoon en laptop van de zaak.

Nieuwsgierig geworden?

Past deze baan bij je en herken jij jezelf in dit profiel? Solliciteer dan uiterlijk 22 oktober 2025 via het onderstaande formulier. De gesprekken vinden plaats op dinsdagmiddag 28 oktober 2025.

Een assessment, risicoanalyse integriteit en/of referentiecheck kunnen deel uitmaken van de procedure.